aus unserer Reihe:
Talentjagd und Teambindung – die Kunst des Mitarbeitermanagements:
Teilnehmer lernen vier unterschiedliche Analysen ansatzweise kennen und unterscheiden
Unterschiedliche Menschentypen und Verhaltensweisen verstehen
Einsatz im Mitarbeitergespräch
Grenzen von Analysen und Tests
wertschätzend aber auch konsequent Mitarbeiter weiterentwickeln und motivieren.
Wie geht es danach weiter?
Im Teil 2 (insgesamt 3 Stunden für 99,- € + MwSt. und nur, wenn Sie wollen) arbeiten wir im Workshopcharakter und mit Erfahrungsaustausch (Anmeldung separat nach Teil 1).