aus unserer Reihe:
Talentjagd und Teambindung – die Kunst des Mitarbeitermanagements:
Bekommen Sie Einblicke, wie Sie das „kritische erste Jahr“ Ihrer neuen Mitarbeitenden erfolgreich gestalten können. Von bewährten Praktiken bis hin zu innovativen Ansätzen werden wir alle Aspekte diskutieren, die dazu beitragen, dass Ihre Mitarbeiter langfristig motiviert, engagiert und produktiv bleiben.
Lernen Sie Strategien kennen, um eine unterstützende Unternehmenskultur zu schaffen, klare Erwartungen zu kommunizieren und Entwicklungsmöglichkeiten anzubieten. Diese Veranstaltung ist ein Muss für Führungskräfte, Personalverantwortliche und alle, die das Beste aus ihrem/n Team/s herausholen möchten.
Wie geht es danach weiter?
Im Teil 2 (insgesamt 3 Stunden für 99,- € + MwSt. und nur wenn Sie wollen) arbeiten wir im Workshopcharakter und mit Erfahrungsaustausch (Anmeldung separat erst nach Teil 1 möglich).